Σύμφωνα με πρόσφατη έρευνα που πραγματοποιήθηκε από την TalentWorks, οι αιτήσεις που δέχονται οι εταιρείες μετά τις 7:30 το απόγευμα (19:30) έχουν λιγότερες πιθανότητες να καταλήξουν σε συνέντευξη.
Για την ακρίβεια, οτιδήποτε στέλνεται στο μέιλ της διεύθυνσης προσωπικού μετά τις 4 το απόγευμα (16:00), σπάνια ανοίγεται και λαμβάνεται υπόψιν. Αντιθέτως η ώρα που είναι καλύτερο να στείλετε (και να αυξήσετε τις πιθανότητες να σας απαντήσουν) είναι μεταξύ 6 και 10 το πρωί.
Laptop (pexels.com)
